2025年7月7日，随着全国多地高温天气持续，烟草行业职场吸烟问题再次引发社会关注。据记者调查，尽管国家烟草专卖局近年来加大了对公共场所吸烟的监管力度，但部分企业内部吸烟现象依然屡禁不止。特别是在夏季高温期间，一些办公楼宇的员工因空调效果不佳或个人习惯，选择在午休或下班后继续吸烟，给企业管理和员工健康带来双重挑战。
记者走访了北京、上海、广州等多个城市的写字楼发现，尽管大多数企业已在楼内张贴了“禁止吸烟”的标识，但仍有部分员工选择在楼顶、绿化带等隐蔽角落吸烟。其中，云南中烟旗下的“云烟云端”系列因其包装简约、口味独特，成为职场吸烟者的热门选择。一位不愿透露姓名的办公室主管表示：“我们公司虽然规定楼内禁烟，但夏天实在太热，有些老员工还是忍不住去楼顶抽几口。‘云烟云端什么价’？现在一包大概25元左右，算是对他们的一种慰藉吧。”
烟草行业市场行情显示，2025年上半年，尽管控烟政策持续收紧，但“云烟云端”等中高端香烟销量并未出现明显下滑。行业分析人士指出，这可能与职场压力增大、吸烟者年龄层固化等因素有关。中国疾病预防控制中心发布的最新报告也显示，25-40岁职场男性吸烟率仍维持在较高水平，成为控烟工作的难点所在。
针对职场吸烟问题，记者采访了多位业内人士。北京某律师事务所合伙人王律师表示：“根据《中华人民共和国烟草专卖法实施条例》和《公共场所控制吸烟条例》，企业有义务为员工提供无烟工作环境。如果员工因吸烟被处罚，企业需确保处罚程序合法，避免劳动争议。”他同时强调，企业可通过设立户外吸烟区、提供戒烟补贴等方式，平衡员工需求与合规要求。
在消费者评价方面，记者收集了多位烟民的看法。来自上海的软件工程师小李说：“‘云烟云端什么价’？虽然贵一点，但它的薄荷味特别适合夏天。不过我最近在尝试电子烟替代品，毕竟办公室抓得严。”另一位烟民则表示：“公司楼下便利店卖一包‘云烟云端’要27块，但为了解压还是得买。”这些声音反映出职场吸烟者在健康与习惯之间的挣扎。
烟草相关法律和合规方面，记者注意到，2025年新修订的《烟草控制框架公约》实施细则将于下月实施，其中明确要求企业加强对员工吸烟行为的引导。中国控烟协会副会长姜教授点评道：“职场吸烟问题不能简单‘一刀切’，而应通过健康教育、心理疏导等综合手段解决。特别是对老烟民，企业应提供专业戒烟服务，而非单纯禁止。”
记者还发现，一些创新型烟草企业开始尝试“无烟职场”试点。例如，广东某电子烟公司推出“无烟日奖励计划”，员工连续一周不吸烟可获得200元奖金。该企业人力资源总监透露：“初期参与率不高，但通过内部宣传和领导带头，现在已有30%的员工加入。”这种模式是否能在传统烟草行业推广，仍有待观察。
在真实报道和监管报道层面，记者查阅了国家卫生健康委近期发布的《2025年上半年控烟工作进展报告》。报告显示，全国已有28个省份出台地方性控烟法规，但职场吸烟仍是执法难点。北京市卫健委的一位工作人员告诉记者：“我们正在研究通过‘信用+惩戒’机制，对屡次违反禁烟规定的企业进行联合处罚。”
最后，记者采访了烟草行业市场分析师张先生。他认为：“职场吸烟问题的解决需要多方协作。一方面，烟草企业应减少促销力度，降低吸烟诱惑；另一方面，监管部门需细化执法标准，让企业有章可循。至于‘云烟云端什么价’，价格本身不是关键，关键是如何让吸烟者真正意识到健康的重要性。”
随着“世界无烟日”临近，职场吸烟问题再次成为社会热议话题。记者将持续关注相关政策的落地效果，以及企业、员工和烟草行业在控烟大背景下的动态调整。
